说对话才能做对事，无论是在战略执行中，还是在商务谈判中，甚至同事关系的处理方面，良好的沟通是前提。美国著名学府普林斯顿大学对一万份人事档案进行分析，发现：“智慧”、“专业技术”和“经验”只占成功因素的25％，其余75％决定于良好的人际沟通。哈佛大学就业指导小组调查结果显示，在500名被解职的男女中，因人际沟通不良而导致工作不称职者占82％。
从某种意义而言，沟通的效率，决定了企业的竞争力。
针对以上问题，本次课程请来思新国际签约培训及辅导师邓菲，介绍高效沟通的相关基础理论和分析方法，通过个性化案例分析，为您提供高度可操作性的指导，力求帮您解决实际应用问题。
邓菲
思新国际签约培训及辅导师
中国政法大学 法学学士
美国ATD协会（原ASTD协会）认证讲师
美国柯氏四级认证培训效果评估师
美国约翰.麦克斯威尔领导力中心认证讲师
北京明达房地产公司董事长秘书
安邦保险地产板块培训负责人
绿地集团京津房地产事业部培训负责人
主讲课程
头狼领导力系列
头狼领导力--领导力21法则
头狼领导力--教练式管理
头狼领导力--高效沟通
头狼领导力--高效激励
头狼领导力--情绪压力管理
头狼领导力--超强执行力打造
本次课程将有以下内容组成
第一讲：大脑的结造--高效沟通的基础自我认知
练习：如何应用三脑原理进行精准沟通
第二讲：逻辑框架--高效沟通的路径层次
练习：使用逻辑层次进行深度沟通
第三讲：聆听的层次--超强沟通力打造
练习：如何运用聆听工具进行高效沟通
学员将获得以下收益
# 认知到高效沟通的重要性
# 使学习者洞悉真相、排除误解
# 掌握高效沟通的方法解决实际问题
# 了解组织环境、减少协作阻力
# 增进人员彼此了解、改善人际关系
课程形式：集中工作坊
活动人数：30人
报名费用：49元/人
活动时间：2018年12月15日 下午6点至9点
活动地点：北京市中关村创业大街领创金融咖啡厅
思新女性发展中心是一个培养个人和领导力发展的商业机构，旨在赋能中国女性人才的领导潜力，使她们成为自己和职场，社区发展的领导者。
思新女性通过提供指导和培训，导师计划来实现这一使命，以指导和终身学习为女性提供工具，以实现她们在关系，家庭，事业，个人成就和企业方面的领导发展和目标，同时培养更多优秀的女性领袖人才。
我们鼓励女性参与决策，管理和创业。就业是职业女性赖以生存和独立的基础，以获得家庭和工作场所的信心和声音，并为女性专业人士简历支持系统，相互支持，积极寻求高等教育和持续自我发展，以相关技能提升自己，以便能够在21世纪的经济和社会趋势中保持相关性。
我们认为，对女性个人和领导力发展的投资不仅赋予妇女权利，而且对改善家庭，社区和整个国家的发展也具有倍增效应。
由于本活动各项资源需提前采购，一经售出不接受退款，请确认后购买。
各项资源需提前采购，一经售出不接受退款
活动主办方说明：各项资源需提前采购，一经售出不接受退款。
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思新女性发展中心是思新国际教育旗下的一家机构，朝着“从家庭到企业，构建平衡的生态圈”的愿景，致力于发掘女性潜力，培养高素质的女性综合人才，帮助女性发现自我，发展自我。 思新国际教育是一家提供领导力培训和个人发展解决方案的国际公司。它于2009年在新加坡成立，并于2017年4月在北京开设了办事处。
